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Programma Sviluppo Rurale 2007-2013
Trasparenza valutazione e merito
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Pubblicazione incarichi -Anno 2009
Curriculum responsabili
Trasparenza amministrativa
Società partecipate - Legge 296/2006 art.1 c.587


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Trasparenza valutazione e merito 

La normativa prevede che le pubbliche amministrazioni rendano note alcune informazioni, riferite ai dipendenti pubblici.
In questo modo, viene garantita la piena trasparenza, conoscibilità e conoscenza sugli strumenti attuativi delle politiche di sviluppo delle risorse umane impiegate nel comune.
In questa sezione del sito sono quindi disponibili i documenti relativi alla contrattazione collettiva integrativa del personale del comune, il curriculum vitae e le retribuzioni lorde Segretario Comunale e dei titolari delle posizioni organizzative, l’elenco degli incarichi, retribuiti e non retribuiti, conferiti a dipendenti pubblici e soggetti privati e   i dati di presenza e assenza dei dipendenti.
L'organizzazione dei servizi

I servizi del Comune di Casale Cremasco-Vidolasco  sono organizzati per settori ai quali sovrintende il segretario comunale.
Ciascun settore  è affidato alla responsabilità di un responsabile di settore nominato dal Sindaco. 
Al segretario comunale sono affidate le funzioni previste esplicitamente dal testo unico delle norme sull'l'ordinamento delle autonomie locali.

A queste funzioni proprie del segretario generale, il sindaco può aggiungerne ancora altre in relazione alle necessità organizzative del comune.

 

Comune Di Casale Cremasco-Vidolasco - 26010 Casale Cremasco-Vidolasco (CR) - Via Roma, 56
Tel 0373/456711 - Fax 0373/456730
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comune.casalecrvidolasco@pec.regione.lombardia.it

 

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